各位同仁：大家好！
時值歲末新春之際，在此向各位同仁拜個早年，祝福大家闔家安康，今年更加順順利利。元月份有幾件事向同仁報告如下：
一、管理學院合辦「2010兩岸產業效率與產業發展研討會」
現今全球經濟體系的發展趨勢已逐漸邁向區域整合，為因應經濟環境的變化，本校管理學院這次特別受邀與東吳大學商學院、南開大學經濟與社會發展研究院以及台灣效率與生產力學會等單位，於1月26日假東吳大學城中校區，共同舉辦一場「2010兩岸產業效率與產業發展研討會」，邀請到海峽兩岸效率領域專家學者共同與會，針對效率與生產力衡量、分析之相關議題進行專題演講與學術交流。
本次研討會分為兩大部分，上午的三場專題講座分別邀請到中央研究院經濟所傅祖壇教授、美國范德堡大學經濟學系Cliff J. Huang教授以及南開大學經濟與社會發展研究院劉秉鎌教授蒞臨演講，並就產業效率發展以及兩岸區域產業發展提供深入淺出的精闢論點；下午場次的論文發表計有39篇論文發表，本人也應邀擔任場次主持人並發表論文，會中藉由專家學者互相交流切磋，將使與會者更加了解兩岸經貿現況及企業行銷管理模式差異，帶動學者專家深入研究了解全球競爭力、大中華經濟圈以及兩岸經貿相關議題，讓與會學者獲益匪淺。
此外，本次研討會也有助於建立本校與其他單位以及中國各校學術合作之橋樑，更進一步擴展未來雙方學術合作模式，實為本校學術發展之一大福音與收穫，並有效提昇德明學術能見度。同時感謝潘昭賢院長帶領管院團隊所作的努力。
二、財金學院合辦「第三屆交通大學財務金融國際研討會」
本校理財所師生於99年1月15日參加由財團法人亞太金融研究發展基金會及交通大學財務金融研究所主辦之「第三屆交通大學財務金融國際研討會-數量財務與投資分析」，本校與臺灣證券交易所、國立中央大學、開南大學並列為合辦單位。研討會共安排2場專題演講及6場論文發表會；專題演講部分由現任臺灣證券交易所董事長薛琦董事長與交通大學財務金融所講座教授暨所長李正福教授擔任主講人，講述「Outlook of Taiwan’s Capital Market」與「Fundamental, Technical, and Combined Information for Separating Winners from Losers」。
此次的論文發表會共分四大項，分別為：Investment Analysis、Risk Management、Options and Futures及Corporate Finance。本校保金系林維義教授在此次研討會中發表論文，主題為「The Role of Financial Early-warning System」，而財金系滑明曙教授則擔任其中一場論文發表的主持人。謝謝羅能清院長帶領財金學院團隊辛苦的耕耘付出。
為協助企業善用政府資源，帶動企業創新研發，進而提升產業競爭力，落實產官學合一，研發處產學組特於1月20日與教育部區域產學合作中心－國立台北科技大學合辦一場「運用政府資源推動產學合作計畫講座」，邀請產業前來挖寶，會中邀請李國貞顧問蒞校介紹政府相關產學資源，希望透過學界輔導，協助中小企業技術升級、產業轉型。
在意見交流時段，多家企業詢問如何順利獲得融資事宜，在產學合作中心曲立全主任拋磚引玉下，本校林維義教授亦分享了金融業的思維及運作模式，整場討論在欲罷不能的氛圍中結束；為使企業順利獲得學界的協助，產學組將於短期內建置產學合作平台，彙整本校教師研究專長領域相關資料，開創產學合作新里程碑。
本次講座整合了產官學界人士，來自各地企業主管紛紛湧入（有遠從澎湖而來），共有153位（校外76人、校內77人）前來共襄盛舉，可見產業界朋友越來越重視政府及學校資源，希望學界專業菁英能加入企業研發團隊，創造另一次經濟奇蹟。從會後問卷中得知，與會人士對此講座之滿意度高達95.54%；97%與會者同意藉政府補助可提高廠商參與產學意願；94.3%與會者願意參與產學合作；與會者覺得此研習所帶來的幫助，有81%認為了解政府資源的種類；51%表示可開始就自己專長領域協助企業運用政府資源推動產學合作，本次研習講座得以圓滿成功，相當感謝盧瑞山研發長、劉啟沼主任、秋香組長所作的完善規劃。
四、性別平等教育訪視
教育部為彙整國內各大專校院推動性別平等教育現況與特色，從95年起到99年至各大專校院進行實地訪視，教育部訓委會更指出100年起將性別平等教育納入校務評鑑。陳金燕、吳志光教授等2位訪視委員，1月11日蒞校訪視本校性別平等教育成果，除檢視檢核表中各項業務外，並實際查閱相關資料及提出詢問，另安排與本校教師、行政人員、學生進行晤談。最後在「綜合座談」時，2位委員除對於本校執行性別平等教育的落實、校園性騷擾案件的處理等，表示十分肯定與印象深刻外，並提出若干寶貴意見供參考。感謝志堂學務長、慧真主任所帶領的籌備工作團隊暨相關單位業務同仁、性平委員所投入的辛勞。
五、訂定德明學生就業能力指標(E-Map)
受到全球化與知識經濟的衝擊，以及勞動市場急遽變化的影響，大專畢業青年在進入職場時，必須具備能夠滿足新經濟要求的核心就業力技能，才能成功在職場發展。為改善高等教育畢業生低就（目前從事的工作並不需要大學學歷）比率偏高，畢業後從事之工作與主修科系無關的比率過高的現象，必須重新思考以學生就業能力為導向的課程規劃。
茲為因應上述趨勢，教務處已召集各院系討論相關議題，訂定本校學生就業能力指標，專業類別五大指標為：「專業知識」、「實務技能」、「資訊能力」、「語言能力」、「創新整合」；通識類別五大指標為：「表達溝通」、「人文關懷」、「敬業合群」、「熱忱抗壓」、「全球視野」等。
現階段先訂定校級就業能力指標，再由院系檢討課程訂定各課程與院系能力指標的對應關係及配置權重，將課程基準表導入就業能力指標，並請電算中心開發E-Map及電子課程地圖系統，將就業能力指標與選課系統結合，學期成績單結合就業能力雷達圖，整合生涯歷程檔案，清楚呈現學習進路與就業能力指標。感謝王安邦副校長暨教務處與院系教學單位同仁為同學所作的規劃。
六、辦理轉學考
本校98學年度第2學期轉學招生考試，係日間部、進修部、進修學院(進修專校)聯合辦理招生，預計招收四技三年級65人、四技二年級94人、二技三年級173人、二專一年級63人；依考試科目之不同又分為甲組、乙組，考生報名時僅選擇學制、年級、類組，於登記分發時再選擇部系別。
本年轉學考試計有173人符合報名資格，於1月23日上午舉行，考試當天秩序良好，有157人應考，缺考16人； 2月8日(星期一) 將辦理現場登記分發，考生依報名之學制、年級、類組及筆試總成績高低順序，選擇日間部或進修部或進修學院(進修專校)之任一系科就讀，若仍有缺額或錄取生放棄，再由備取生依序遞補。辦理試務工作備極辛勞，感謝教務處綜合業務組承辦業務及教務處相關同仁的協助，讓試務工作順利完成。
七、反作弊活動
個人來學校後，最重視的工作之一，就是考試的公平性，嚴格監考仍是必要且重要的。本學期期末考，教務單位除召集各班幹部公告考試注意事項，並將考試宣導事項以電子郵件寄給每位一同學外，三部同時加強巡堂，籲請各位老師「強制換位，嚴格取締」，務必敦促學生不要作弊。期末考期間，除行政同仁穿著「好品格、不作弊」的紅色背心輪班巡堂外，個人亦多次巡堂，並到進修部了解考試情形；進修學院也由副校長親自巡視考場。考試違規的情形雖無法避免，但整體而言大致上獲得初步改善，我要再拜託各位老師，往後仍要致力於維持考試的公平性，期使學生投機取巧的心理能夠杜絕，落實品格教育。更要再次謝謝教務、學務單位和監考老師的辛勞。
八、修正績效評量辦法
績效評量之目的是在檢視教職員工的服務績效，原績效評量辦法除第三條之評量指標及第六條之評量表內容保留外，其餘業已於98年6月29日校務會議中修正通過。本次績效評量辦法之修正，職員工之評量係以提升服務品質、結合六心級服務為指標，將個人服務成效以量化呈現；另為使教師之績效能與學校之發展目標相結合，係將評量指標以校務發展指標為核心，將指標量化及明確化，使考評有更客觀之基準，這些修訂無非是要促進學校整體進步，培養同仁戰鬥力和加強競爭力。依校務會議決議，績效評量規劃委員會將於2月4日下午兩點針對評量表單研議制定一個合適可操作的基準，只要對學校整體發展有益，校方均能察納雅言、凝聚最大共識，也歡迎同仁列席參與提供建言。
九、歲末聯歡暨宜蘭之旅活動
福委會於元月27日在學校四合院辦了一場熱熱鬧鬧的歲末聯歡活動，特別請外燴到學校辦桌，讓同仁有在家辦喜慶的感覺，當天天氣十分晴朗，席開42桌，參加人數達400多人，盛況空前。參加同仁都自備環保餐具，使垃圾減量不少，感謝大家的配合。今年節目的安排也精彩之至，從活動的策劃、節目安排都由進修部一手包辦，除了由校內8位同仁表演美妙動感的歌舞外，進修部全體同仁更卯足了勁扮演舞群，從開場舞到最後的伴舞，展現活潑熱情的一面，娛樂效(笑)果十足，引起全場歡聲雷動；摸彩活動更是高潮迭起，共計120個大小獎項，最大獎40吋SONY BRAVIA最後由資管系蔡旭琛老師抱走，感謝玉珍總幹事所帶領的福委會團隊為這次歲末聯歡辛苦的付出，真的很謝謝您們。
緊接著福委會將在2月5日舉辦「頭城休閒農場」的旅遊活動，行程經濱海公路東北角海岸風光，觀看奇岩怪石，中午以前進入農場，開始有趣的體驗和吃不完的點心，回程繞到林美石磐步道瀑布群吸收負離子，行程豐富但很輕鬆，適合全家大小，竭誠歡迎同仁帶家人一起同遊。
十、建立特色典範計畫訪視
教育部為瞭解全國技專校院「建立特色典範計畫」補助款運用及實施之成效，特辦理「99年度教育部補助技專校院建立特色典範計畫實地訪視」，1月29日訪視當天，前教育部常次、現任職正修科大周燦德教授、清華大學林則孟教授、逢甲大學李元棟教授以及台灣大學林修葳教授等四位訪視委員蒞校。
物流管理等四系所提「商流再造、活化運籌、產學攜手向前行－『供銷營運創意價值鏈平台』建構計畫」，係三年期計畫，98年獲得補助456萬，本校特建置『未來商店創意中心』及「未來生活創意空間」，豐碩了教學實驗室也帶來亮麗的產學成果；經過詳細的評鑑流程，在座談中，委員們提供了許多寶貴的意見，對本計畫的未來階段給予厚望，對此次訪視的簡報與資料準備等，皆給予相當肯定與期許，特別感謝研發處、管理學院同仁的積極投入!
這次的春節假期一過隨即就開學，經過寒假休息，相信大家一定身心可以獲得調適，來迎接新的學期，讓我們彼此共同加油。最後，也要感謝所有同仁過去一年來的協助及支持，讓我們校務推展仍然在正確的方向及進步的軌道上，逐步展現我們的成長，未來還希望請同仁多多支持及配合，謝謝大家，祝福大家，並祝
新年快樂
平安如意
郭憲章敬啟
99.1.29.